上海人事代理的服務(wù)流程

注冊上海公司之后就會涉及到人事，說起上海人事代理，大概大家都不會感到陌生吧！上海人事代理是介于企業(yè)和求職者之間的第三方。大家可能對于上海人事代理的主要工作業(yè)務(wù)有個大概的了解，但對于上海人事代理的服務(wù)流程可能沒有那么清楚的了解。下面就給大家詳細的介紹一下。

上海人事代理服務(wù)流程：

1、最基礎(chǔ)和關(guān)鍵的是了解需求和要求。想要使委托的企業(yè)或者個人對最終人才篩選感到滿意，就得根據(jù)他們的最初需求做到透徹的了解。比如企業(yè)對人才的學(xué)歷、能力和專業(yè)的要求和給予人才的工資、福利待遇等雇傭信息。

2、上海人事代理需要將委托企業(yè)和委托人的各種資質(zhì)核查一遍。這樣的做法是必要也重要的。對個人的能力和證書的查驗以及了解企業(yè)的經(jīng)營的營業(yè)執(zhí)照、企業(yè)概況和機構(gòu)代碼證等基本資料。

3、上海人事代理需要根據(jù)委托企業(yè)或委托人的要求去制定較為專業(yè)的服務(wù)方案，并且和合作企業(yè)商討方案的可行性和細節(jié)問題。

4、上海人事代理需要與委托人或委托企業(yè)簽訂合同。合作合同應(yīng)該包括詳細的服務(wù)內(nèi)容、合作雙方的權(quán)利和義務(wù)以及協(xié)議終止或解除的相關(guān)后果和賠償事宜。

5、上海人事代理需要盡快開展服務(wù)和擬定雇傭合同。首先應(yīng)該對招聘的人才進行初步篩選，最后交由委托企業(yè)進行進一步考核。除此之外，上海人事代理還需要管理和更新雇傭員工個人信息檔案。